社畜的福報(bào)

社畜的福報(bào)怎么賺錢？怎么運(yùn)營公司？社畜的福報(bào)賺錢運(yùn)營公司非常的重要，那么哪些數(shù)值有相關(guān)作用幫助呢，下面就來具體告訴給大家詳細(xì)賺錢內(nèi)容吧，希望大家能夠喜歡~

社畜的福報(bào)快速賺錢攻略

【數(shù)值相關(guān)】

Q：游戲里很難掙錢，是否需要看廣告？正確的攻略方法是什么樣的？尋夢(mèng)買菜能不能掙到錢？

不需要看廣告也可以通關(guān)、可以拿到2500萬總用戶的成就。

我希望能將我在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)時(shí)的感受通過游戲數(shù)值傳遞給玩家，所以設(shè)計(jì)了當(dāng)前的數(shù)值體系。這個(gè)設(shè)計(jì)方法非常簡單，我先做了一個(gè)市場估值6億元左右的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司從0到1起步過程中每個(gè)月的運(yùn)營數(shù)據(jù)表（包括新增用戶、月活躍用戶、留存情況、每個(gè)用戶的營銷成本等），然后將這個(gè)表還原為了游戲數(shù)值。

在整個(gè)游戲過程中，你幾乎都是無法有運(yùn)營利潤的。你會(huì)一直一直虧損，直到獲得足夠的用戶后，迎來下一筆融資――然后擴(kuò)大虧損，獲取更多的用戶，一直一直虧損。誠然你有時(shí)候會(huì)看到當(dāng)月的現(xiàn)金流是正數(shù)，但其實(shí)你把列表拉開就會(huì)知道：那不是你掙的錢，而是融資款到賬了。所以這個(gè)游戲與普通經(jīng)營城建游戲最大的區(qū)別就是：盡管“錢”無比重要，但實(shí)際上投資人、各位總監(jiān)都不在乎錢、只在意總用戶量（現(xiàn)實(shí)中也是如此，投資人只在意關(guān)鍵目標(biāo)、總監(jiān)不知道也不在意公司有多少錢），這導(dǎo)致你沒法放慢腳步慢慢發(fā)展，而是必須不斷擴(kuò)大公司規(guī)模，不斷虧損燒錢搶用戶。

所以游戲正確的玩法和互聯(lián)網(wǎng)公司的發(fā)展一樣：在有錢的時(shí)候，迅速擴(kuò)張（擴(kuò)建小組、開展總監(jiān)培訓(xùn)、盡快招人、用被動(dòng)技能提高效率與工時(shí)、用休閑區(qū)穩(wěn)定軍心維持健康），但又不能激進(jìn)到在融資到帳前把自己燒死。算好每個(gè)月的現(xiàn)金流出，在平衡各部門的戰(zhàn)斗力的同時(shí)不斷擴(kuò)張、不斷調(diào)整，就是CEO的主要工作。

為了能達(dá)到用戶的目標(biāo)，你難免會(huì)出現(xiàn)需要由2個(gè)總監(jiān)帶4個(gè)小組的情況，然后總監(jiān)因?yàn)樘劬蜁?huì)身體健康狀況急劇惡化。這時(shí)你就會(huì)需要面臨道德抉擇：讓總監(jiān)清閑一點(diǎn)恢復(fù)健康？還是為了公司任務(wù)繼續(xù)加壓？實(shí)際上，不加班不損害身體，幾乎是無法完成融資需求的，公司能做的無非是讓休閑區(qū)高經(jīng)費(fèi)運(yùn)轉(zhuǎn)（給員工一些人文關(guān)懷），但卻無法停止讓員工高強(qiáng)度工作。

游戲?qū)嶋H成品完成后，我在通測(cè)試玩時(shí)覺得：游戲中“金錢”和“用戶量”的雙重壓力，似乎一下把我?guī)Щ氐搅硕嗄昵盁谫Y的創(chuàng)業(yè)初期年代，帶回了那個(gè)不知幾個(gè)月后公司還能不能撐下去、需要在充滿恐懼與焦慮的情況下對(duì)投資人和員工充滿信心地假笑的年輕歲月。在此我可以非常負(fù)責(zé)任地拍胸脯保證：整個(gè)游戲的體驗(yàn)與互聯(lián)網(wǎng)燒錢創(chuàng)業(yè)的體驗(yàn)是非常非常接近的，如果你在第一遍游戲里無法帶公司走到最后，那么我建議你最好也不要做融資燒錢的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)――我真希望在我當(dāng)年開始創(chuàng)業(yè)前能玩到這樣一款游戲，讓我對(duì)創(chuàng)業(yè)之路有點(diǎn)心理準(zhǔn)備也好啊。

在游戲中，尋夢(mèng)買菜確實(shí)是可以盈利的：如果玩得比較好，當(dāng)你在20月就可以接近游戲通關(guān)所需的2000萬總用戶量，這時(shí)你已經(jīng)臨近故事的終點(diǎn)了，你可以把公司裁員到只剩下幾十人，不再燒錢獲客，只靠存量用戶每月帶來的收入，就可以真正盈利了――這也是現(xiàn)在（2022年）各互聯(lián)網(wǎng)公司在做的事情：裁員、停止擴(kuò)張、只依賴存量的忠實(shí)用戶就可以提高利潤了。

另外有一個(gè)細(xì)節(jié)我不知道是否有傳遞出來：在6個(gè)月/12個(gè)月，你拿到融資的時(shí)候，會(huì)一瞬間變得特別有錢，有錢到飄飄然，甚至?xí)^度擴(kuò)張，把能升能學(xué)的都學(xué)了。沒想到吧，在現(xiàn)實(shí)中也是這樣：公司很有可能會(huì)在拿到一大筆融資時(shí)候覺得自己有錢了，開始盲目擴(kuò)張，甚至直接把自己燒死。最近這樣的情況變少了（因?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的人少了），但是前些年這種情況特別常見。

社畜的福報(bào)中有非常多種的結(jié)局，每一種結(jié)局都是都不同的觸發(fā)方法，很多玩家們想要知道死亡結(jié)局應(yīng)該怎么觸發(fā)，小編這里就為玩家們介紹一下！

社畜的福報(bào)死亡結(jié)局怎么觸發(fā)

1.趙楠如果在第16月前過勞死就會(huì)觸發(fā)第一個(gè)死亡結(jié)局；第16月后過勞死就會(huì)觸發(fā)第二個(gè)死亡結(jié)局。

2.根據(jù)劇情發(fā)展，趙楠難產(chǎn)前后的死亡結(jié)局文本會(huì)有一些差異哦。

3.如果玩家們還沒有順利的觸發(fā)這個(gè)結(jié)局的話就快去游戲中試試吧，感興趣的玩家們一定不要錯(cuò)過了哦！

社畜的福報(bào)總監(jiān)健康值怎么恢復(fù)？如果總監(jiān)帶的員工超過一定數(shù)量，大家會(huì)發(fā)現(xiàn)總監(jiān)的健康值會(huì)猛地下降，那么如何恢復(fù)他的健康值呢，下面便為大家?guī)矸椒?，希望可以幫到你~

社畜的福報(bào)總監(jiān)健康值怎么恢復(fù)

1.當(dāng)總監(jiān)帶了太多員工時(shí)，健康值就會(huì)下降的很厲害。

2.只需要將總監(jiān)卸下，讓他休息一段時(shí)間，就可以恢復(fù)。

3.正常公司里，一個(gè)總監(jiān)能帶20+個(gè)員工其實(shí)已經(jīng)很辛苦了，因?yàn)樾枰才胚@么多人的每日工作、績效、甚至調(diào)節(jié)員工的情緒，所以當(dāng)你給他裝備了50個(gè)60個(gè)員工的時(shí)候真的非常辛苦。

4.以上就是社畜的福報(bào)總監(jiān)健康值恢復(fù)方法分享，希望可以幫到你。

社畜的福報(bào)攻略大全。很多人對(duì)于這個(gè)情況也不是特別的清楚，當(dāng)然了不少人在分析這其中問題的時(shí)候，也會(huì)受挫，會(huì)有諸多阻礙，所以說你自己也需要盡快的作出決定。下面就為大家?guī)砩缧蟮母?bào)新手入門少走彎路技巧。

社畜的福報(bào)攻略大全：

劇情太短，只要自己不作，根本不會(huì)破產(chǎn)，全程就兩個(gè)工位就夠了，完全不用考慮別的，我投資加起來最后能有兩個(gè)億的剩余……而且你個(gè)人的選擇跟公司沒關(guān)系……該什么結(jié)局還是什么結(jié)局，就無腦下一個(gè)月就可以了。

給新玩的一點(diǎn)建議，每個(gè)區(qū)兩個(gè)工位放滿就夠了，前期有投資后就不用考慮別的了，看看總監(jiān)劇情就可以了，這游戲完全不用考慮別的。

個(gè)人覺得在第一年做到1000w這樣，然后開始擺爛，每個(gè)月九十萬左右，最終推到2000w就行了。

然后工區(qū)升級(jí)太快也是敗筆，我最終是用藍(lán)黃紅四工區(qū)滿打到2500w。

第五工區(qū)根本沒作用，而且如果按照2000w擺爛思路，我覺得全部二，三等級(jí)工區(qū)人數(shù)拉滿充分夠用。

這樣可以省下一大筆花銷，可惜了，第一把沒領(lǐng)悟門道。

社畜的福報(bào)這款好玩的模擬經(jīng)營游戲很多玩家在玩，將目前社會(huì)的職場還原在游戲當(dāng)中，游戲的劇情還是非常有趣充滿新意的，小編為玩家總結(jié)了一些具體的劇情攻略，還有新手的入門攻略等等，在游戲可以快速的得到成長。

社畜的福報(bào)攻略大全：

劇情太短，只要自己不作，根本不會(huì)破產(chǎn)，全程就兩個(gè)工位就夠了，完全不用考慮別的，我投資加起來最后能有兩個(gè)億的剩余……而且你個(gè)人的選擇跟公司沒關(guān)系……該什么結(jié)局還是什么結(jié)局，就無腦下一個(gè)月就可以了。

給新玩的一點(diǎn)建議，每個(gè)區(qū)兩個(gè)工位放滿就夠了，前期有投資后就不用考慮別的了，看看總監(jiān)劇情就可以了，這游戲完全不用考慮別的。

個(gè)人覺得在第一年做到1000w這樣，然后開始擺爛，每個(gè)月九十萬左右，最終推到2000w就行了。

然后工區(qū)升級(jí)太快也是敗筆，我最終是用藍(lán)黃紅四工區(qū)滿打到2500w。

第五工區(qū)根本沒作用，而且如果按照2000w擺爛思路，我覺得全部二，三等級(jí)工區(qū)人數(shù)拉滿充分夠用。

這樣可以省下一大筆花銷，可惜了，第一把沒領(lǐng)悟門道。

社畜的福報(bào)怎么玩？有很多玩家可能都還不知道社畜的福報(bào)這個(gè)游戲有多少種結(jié)局吧。下面就讓九游小編為大家分享社畜的福報(bào)攻略大全。

社畜的福報(bào)攻略大全：

劇情太短，只要自己不作，根本不會(huì)破產(chǎn)，全程就兩個(gè)工位就夠了，完全不用考慮別的，我投資加起來最后能有兩個(gè)億的剩余……而且你個(gè)人的選擇跟公司沒關(guān)系……該什么結(jié)局還是什么結(jié)局，就無腦下一個(gè)月就可以了。

給新玩的一點(diǎn)建議，每個(gè)區(qū)兩個(gè)工位放滿就夠了，前期有投資后就不用考慮別的了，看看總監(jiān)劇情就可以了，這游戲完全不用考慮別的。

個(gè)人覺得在第一年做到1000w這樣，然后開始擺爛，每個(gè)月九十萬左右，最終推到2000w就行了。

然后工區(qū)升級(jí)太快也是敗筆，我最終是用藍(lán)黃紅四工區(qū)滿打到2500w。

第五工區(qū)根本沒作用，而且如果按照2000w擺爛思路，我覺得全部二，三等級(jí)工區(qū)人數(shù)拉滿充分夠用。

這樣可以省下一大筆花銷，可惜了，第一把沒領(lǐng)悟門道。

期待已久的手游社畜的福報(bào)即將登陸九游，這款手機(jī)游戲吸引了大批玩家的關(guān)注，有很多粉絲都在問九游小編社畜的福報(bào)好玩嗎？社畜的福報(bào)值不值得玩？現(xiàn)在就為大家來簡單分析下，看看這款游戲的玩法特點(diǎn)和游戲劇情介紹。

1、社畜的福報(bào)簡要評(píng)析：

社畜的福報(bào)是一個(gè)關(guān)于社畜們996的游戲。你是尋夢(mèng)買菜新上任的總經(jīng)理，你的任務(wù)是帶領(lǐng)全公司的社畜，獲得盡可能多的“福報(bào)”。在這個(gè)游戲里，你能看見社畜們?cè)诿β抵衼G失了什么生活的樂趣、一段感情、生育的機(jī)會(huì)甚至理想和生命。通過了解他們的故事，了解公司運(yùn)轉(zhuǎn)的各個(gè)步驟，你也許能找出互聯(lián)網(wǎng)大廠推崇996，社畜們恨996又不得不996的原因，然后，給出你的解決之道?！瞠?dú)特的管理經(jīng)營視角在一個(gè)接一個(gè)的突發(fā)事件中，平衡各部門的運(yùn)作，達(dá)到最優(yōu)解?！顓⒖颊鎸?shí)公司財(cái)報(bào)更貼近現(xiàn)實(shí)的成本、收益，數(shù)值本身就是故事?！钌缧蟮纳畎賾B(tài)6個(gè)可選總監(jiān)，100人物事件，你是否有過相同的煩惱？

2、社畜的福報(bào)圖片欣賞：

通過上面的游戲介紹和圖片，可能大家對(duì)社畜的福報(bào)有大致的了解了，不過這么游戲要怎么樣才能搶先體驗(yàn)到呢？不用擔(dān)心，目前九游客戶端已經(jīng)開通了測(cè)試提醒了，通過在九游APP中搜索“社畜的福報(bào)”，點(diǎn)擊右邊的【訂閱】或者是【開測(cè)提醒】，訂閱游戲就不會(huì)錯(cuò)過最先的下載機(jī)會(huì)了咯！